回首過往堅定信心 腳踏實地再啟征程——西安凈水公司召開2022年度總結表彰大會

為進一步鼓舞士氣，提振信心，以更加奮發有為的精氣神，高效推進新一年各項工作加快完成，1月17日下午，西安凈水公司召開2022年度總結表彰大會，回顧總結2022年的各項工作，表彰年度工作中涌現出的先進集體和個人，全面謀劃2023年各項工作，并安排部署春節前后有關工作。公司領導班子成員、全體中層干部、先進集體及先進個人參加了會議。

　　會議對2022年工作進行了總結回顧。隨后，宣讀了公司《2022年度優秀集體及先進工作者的表彰決定》，并對先進集體和先進個人進行了表彰。

　　會議指出，2022年是公司發展爬坡過坎的關鍵一年。這一年，西安凈水公司交出了逆勢奮進的成績單，取得了扭虧為盈的好成績。會議要求，新的一年全體干部職工，一要統一思想、凝心聚力，以高質量黨建引領高質量發展。要認真學習領會黨的二十大精神，貫徹落實黨建工作的新部署、新要求，立足主責主業，強化黨建融合，提升干部職工的凝聚力、戰斗力、執行力，持續加強作風建設，營造良好干事創業氛圍。二要強化擔當、壓實責任，以釘釘子精神全力推進四項重點工程。要以“等不起”的緊迫感，“慢不得”的危機感，“坐不住”的責任感，扎根現場，緊盯進度，推進高陵污泥焚燒處置項目建設，高效溝通、協調聯動推進藍田二污項目，不斷強化光伏技術在再生水廠的應用，高質量、高標準的推進重點工程建設，確保早建成、早投運、早見效。三要科學謀劃、精準施策，以主人翁意識控成本、強管理、提質效。要以當家人姿態守土有責、守土盡責，嚴抓成本管控，積極推進REITs項目落地落實，狠抓現場管理，以規范化、標準化、精細化的現場管理促進效益的提升，持續抓好業務鏈條管理，推進提質增效。四要求真務實、改革創新，以系統性思維優化人力資源管理提升。要系統思考、全局謀劃，不斷強化制度保障，優化資源配置，健全績效考核體系，加強人才隊伍建設，以點帶線、以線帶面，為公司培養更多的技術人才，以技術創新推動公司又好又快發展。

　　征程萬里風正勁，重任千鈞再出發。2023年，面對新任務、新挑戰，西安凈水公司將繼續踔厲奮發、勇毅前行，緊緊圍繞企業發展總目標，明確工作任務，強化責任擔當，堅持真抓實干，以更高的起點、更遠的目標續寫凈水事業新篇章。